满载而归 振翅高飞丨南宁市第八人民医院2021年中层干部培训班圆满结束

7月11日，南宁市第八人民医院2021年中层干部培训班继续如火如荼开展，又一场盛宴继续“上菜”、干货满满。

当天上午，为提升临床教师教学能力，提高医院教学质量，右江民族医学院附属医院副院长、主任医师潘征，围绕质量是医学教育的生命线、临床教学基地的类型和任务、临床教学必须关注的几个问题、临床教学活动的实施与管理四个方面作了《临床教学活动的开展及管理》专题授课，并结合我院教学实情，围绕临床教学活动的实施与管理内容进行重点培训，以丰富、易懂的案例，依次详细讲述了教学查房、教学病例讨论、病区讲课的理论、实践流程及注意事项，在提升自身教学水平的同时，要注重培养学生的临床思维能力、引导学生思维的层次性，帮助我院走上高质量教学的快车道。

随后，右医附属医院组织人事科科长、神经内科重症监护病房主任、留美医学博士简崇东，作了题为《高级卒中中心的建设和管理》专题授课。简崇东博士详细介绍了所在单位高级卒中中心的建设情况，从建设初期就成立卒中中心管理委员会和卒中中心救治团队，建立健全管理制度，优化卒中救治流程，充分发挥出了区域联动救治作用。随后，简博士分享了中心建设的经验与思考，既有不足之处、又有针对性改进措施，毫无保留的将卒中中心的建设和管理传授给大家。

培训最后，由北京保诚医院管理有限公司广西区域总监黎宣兰对医院中层干部新绩效方案进行介绍说明。

在培训班总结仪式上，曾伟副院长分析了本次培训班的成效，回顾了6位讲者的精彩内容，并强调，要认清当前医疗发展形势的瓶颈问题和医院发展面临的困境和短板，全体中层干部作为科室的管理者，要知道自身角色定位、工作职责、工作思路，要有雷霆手段、又要有菩萨心肠。要学用结合，学以致用，把本次学习培训的成果转化为推动工作发展的新业绩，并通过科务会、交班会等渠道做好进一步传达、学习和消化。要充分利用好相关政策措施，提升短板、补足科研等方面的不足。要将学习培训与平时自学相结合，把读书和健康生活当作一种习惯，交两个朋友，一个是运动场、一个是图书馆，不断提升个人格局。

通过培训，学员们进一步了解了医疗发展的政策和趋势，以及行业实践前沿的新理念、新信息、新成果，开阔了视野，理清了思路，加强了沟通和交流，增强了工作责任感和使命感。大家表示，今后将结合自身岗位工作实际，围绕医院的改革发展，进一步解放思想，开拓思路，凝聚共识，努力把这次培训收获内化为自身的素质与能力，转化为干事创业的强大动力，为深入推进医院高质量发展作出新贡献。（南宁市第八人民医院 唐承福）